この記事は、AIアシスタントを利用する際におすすめのプロンプトをまとめたものです。※本機能はβ版のため、予告なく変更・削除される可能性があります。
本プロンプトは「受検者の情報入力」で対象者を選択・AIアシスタントに結果を読み込ませた上でご利用ください。
シーン別プロンプト集
採用シーンでAIアシスタントを利用する
・◯◯さんを採用するための口説き文句を五つ挙げてください。また、NGワードも五つお願いします。
・◯◯さんが【職種】に向いている点と、そうでない点を五つ上げてください。
・◯◯さんを【職種】の管理職にする場合、良い点と悪い点のどちらの方が傾向として多くでているかを教えてください。
・◯◯さんが入社した後にどんな懸念があるか、面接で何を質問したら良いかを教えてください。
面談やマネジメントなどの人材育成・コミュニケーションでAIアシスタントを利用する
・◯◯さんと△△さんが面談をするので、△△さん側がコミュニケーションを取る上で特に注意すべき点を教えてください。
・◯◯さんのパフォーマンスを最大化する最適な役割を教えてください。
・◯◯さんが△△さんにパワハラを受けたと言っています。△△さんのどのような点が◯◯さんにとってパワハラだと感じ取られ安いのかを教えてください。
指摘や退職などのネガティブなシーンでAIアシスタントを利用する
・◯◯さんが退職したいと申し出ています。人事のプロとして、◯◯さんの退職を引き止める口説き文句や、◯◯さんに対して逆効果になる点を教えてください。
・（3名分の退職者のデータを読み込ませて）この3人を退職者だと仮定して、この3名の共通項と退職理由を挙げてください
・◯◯さんに対してミスを指摘するときに注意するべきポイントを教えてください